sábado, 23 de noviembre de 2013

Descripción del IRPF y del IVA.

IRPF (Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas).

- Es un impuesto directo, es decir que afecta directamente al valor del producto final.
- Es un impuesto progresivo, ya que aumenta la cuota que hay que abonar a la Administración,
- Es un impuesto personal, que tiene en cuenta las circunstancias personales de cada individuo.

En el ejercicio fiscal de 2012, las rentas del contribuyente se dividieron en 6 tramos, con un mínimo personal de 5.151€ anuales.

        - El primer tramo hasta 17.107,70 € tiene un tipo impositivo del 24%
        - Los siguientes 4 tramos van desde el tipo impositivo del 28% hasta el 45%
        - El último tramo agrupa las rentas superiores a 55.000 €y se le aplica un tipo impositivo del        23,5%

IVA (Impuesto sobre el Valor Añadido).

- Es un impuesto indirecto, es decir, afecta sólo a las fases de producción del producto, por lo que sale un porcentaje que se agrega al valor final.
- No es un impuesto progresivo, ya que se le aplica un tipo impositivo fijo.
- Existen 4 categorías de bienes y servicios: los exentos al IVA, como la sanidad, la educación, etc. Y aquellos a los que se les impone un tipo impositivo del 4% (alimentos de primera necesidad, fármacos,...), 10% (material sanitario, transportes de pasajeros,...) y 21% (tabaco, alcohol,...).




miércoles, 20 de noviembre de 2013

La intervención del Estado. Keynes y Los Clásicos.

Los Keynesianos son los seguidores de las teorías elaboradas por J. M. Keynes (1863-1946)

- Rechazan el supuesto de que la economía tiende de libremente al pleno empleo de los recursos productivos, o sea que ella misma puede controlar la Ley de la Oferta y La Demanda, que vemos más adelante.

- Recomiendan la intervención del Estado mediante las políticas monetaria y fiscal, especialmente esta última, con objeto de estabilizar la economía.

Los Clásicos tienen su origen en la tradición de la Universidad de Chicago (EE.UU.) y, en particular, en la obra de Friedman. (1912-2006).

- Confían en el libre juego de las fuerzas del mercado como instrumento para situar la economía próxima al pleno empleo.

- La intervención del Estado se debe reducir a lo mínimo posible: en esencia, a controlar estrictamente la cantidad de dinero que se maneja.

martes, 19 de noviembre de 2013

El desempleo y sus tipos. Tasa de paro.

Os voy a explicar las dos razones por las que, a veces no se cubren todos los puestos de trabajo de una empresa.

- En primer lugar tenemos el desempleo friccional. Son aquellos trabajadores que se ven forzados a cambiar de empleo, ya que su perfil laboral no coincide con el puesto de trabajo al que se dedican. Por ello se ven obligados a buscar otro empleo que se ajuste más a sus conocimientos.

- En segundo lugar, encontramos el desajuste laboral. Surge cuando los puestos de trabajo vacantes en una empresa por ejemplo, no se cubren debido a que las características de los desempleados son distintas a las que se requieren para ocupar los puestos de trabajo vacantes.

Si nos fijamos en estas dos razones, podemos percibir que es lo mismo visto desde la perspectiva, en primer lugar, de los empleados y, en segundo lugar, de las empresas.

Y tenemos dos tipos de desempleos:

- Desempleo friccional que ya he explicado antes.

- Desempleo estructural que se deriva de los cambios de la estructura productiva y se plasma en los desajustes entre los puestos de trabajo que ofrecen las empresas y las características de quienes demanden empleo.

La tasa de paro o de desempleo es el porcentaje que representa la población desempleada sobre la población a activa (es decir, en edad de trabajar).

Tp = (Población desempleada / Población activa) x 100.                                [Tp = Tasa de paro]



lunes, 18 de noviembre de 2013

El entorno de la empresa.

Para definir el entorno, vamos a definir primero lo que es un sistema, ya que el entorno está vinculado al sistema.
Entendemos un sistema como un conjunto de elementos relacionados, es decir, un conjunto de elementos relacionados entre sí en una estructura organizativa, que desempeña funciones específicas para lograr una serie de objetivos relacionados con el sistema económico global.
Podemos dividir el entorno en general y específico.
- El entorno general afecta a todas las empresas en general.Hay muchos aspectos que influyen en él, como son los siguientes:

- Entorno específico: afecta de manera concreta a cada una de las empresas, según el tipo de empresa y el sector. Son los siguientes:

domingo, 17 de noviembre de 2013

Producción y proceso productivo.

Ayer al final no pude poneros ninguna entrada, así que os la pongo ahora.

Bien, podríamos definir al proceso productivo, dividiéndolo en 3 partes:
- Producción en sentido genérico. Es la actividad económica global que realiza, en este caso, una empresa para producir bienes y/o servicios y venderlos a los consumidores.
- Producción en sentido específico. Es una etapa concreta de la actividad de la empresa que consiste en la transformación de unos factores de entrada (inputs) en un conjunto de salidas (outputs).
- Producción como resultado de proceso productivo de la empresa. Es la cantidad de outputs obtenidos en el proceso de producción durante un período de tiempo determinado.

Bien, antes de nada, puedo comprender que el vocabulario que acabo de utilizar es complicado, por tanto podéis preguntar todas vuestras dudas mediante un comentario o un correo. Aunque dentro de poco os pondré otra entrada de vocabulario económico.

Por último, podríamos definir el proceso productivo como la secuencia de actividades necesarias para elaborar un producto.

Estos son los criterios de clasificación y las clases de producción:

viernes, 15 de noviembre de 2013

El Marketing y sus elementos.

Hoy en día, el marketing es una herramienta fundamental para el desarrollo de las empresas.
Entendemos por marketing el conjunto de actividades que se utilizan para el  desarrollo de una empresa encaminada a satisfacer las necesidades de los consumidores, con la intención de conseguir beneficio.

Hay 2 variables que forman el marketing total o mix.

- Variables comerciales estratégicas: son aquellas que aceptan las empresas a medio y largo plazo, además, la adopción de una decisión errónea, podría acarrear importantes costes de difícil solución. Se encontrarían aquí el producto y la distribución.

- Variables comerciales tácticas: tienen un efecto menos duradero y los costes son menores en caso de adoptar una decisión errónea. Además, su recuperación es más rápida. Entre las variables de este tipo, se encuentran el precio y la promoción o comunicación comercial.

miércoles, 13 de noviembre de 2013

El mercado y los tipos de mercados

El mercado es el conjunto de personas o empresas (consumidores) que tienen necesidades y pretenden satisfacerlas mediante la compra de bienes y servicios.

Sus tipos son:

lunes, 11 de noviembre de 2013

Países de la UE con su salario mínimo interprofesional.

Bueno, hoy os voy a poner unos datos económicos como curiosidad. Creo que es muy interesante saber lo que denominamos "salario base" de los países europeos.
Antes de nada, el salario base es el mínimo salario que puede cobrar un trabajador en cada país.

Países                                   Salario mínimo ínterprofesional.

Alemania.                                              No tiene
Austria.                                                  No tiene
Bélgica.                                                   1444
Bulgaria.                                                   138
Chipre.                                                      743
Dinamarca.                                            No tiene
Eslovaquia.                                               310
Eslovenia.                                                 763
España.                                                     748
Estonia.                                                     290
Finlandia.                                               No tiene
Francia.                                                    1425
Grecia.                                                       684
Hungría.                                                     296
Irlanda.                                                     1462
Italia.                                                      No tiene
Letonia.                                                      286
Lituania.                                                     232
Luxemburgo.                                            1801
Malta.                                                         680
Países Bajos.                                            1493
Polonia.                                                      336
Portugal.                                                    566
Reino Unido.                                           1202
República Checa.                                      327
Rumanía.                                                   162
Suecia.                                                   No tiene





viernes, 8 de noviembre de 2013

Comunicación conmigo.

Si queréis contactar o comunicaros conmigo para darme alguna sugerencia en la mejora de mi blog o la ampliación de la información, ideas, críticas constructivas, dudas, preguntas, etc. Podéis contactar conmigo de las siguientes formas.

- Podéis seguirme en twitter a mi cuenta oficial @EvySchell o en la cuenta del blog @all_economy.
- También podéis mandarme un correo electrónico a mi correo nikaroma96@gmail.com

Espero vuestra ayuda y cooperación. Ya sabéis, cualquier cosa, decidme. Aceptaré cualquier cosa, siempre que no sea ofensiva, encantada.

Muchas gracias.

miércoles, 6 de noviembre de 2013

Tipos de empresas según su actividad (VI)

Se refiere a los tres grandes sectores en los que se divide la actividad económica:

- Sector Primario: Comprende las empresas que se dedican a las actividades relacionadas con los recursos naturales. Por ejemplo una explotación ganadera o agrícola.

- Sector Secundario: Incluyen a las empresas que se dedican a actividades transformadoras o industriales, como por ejemplo, una fábrica textil.

- Sector Terciario o de Servicios: Incluye las empresas comerciales, por ejemplo un hipermercado.

martes, 5 de noviembre de 2013

Tipos de empresas según su forma jurídica (V)

Está clasificación nos muestra 2 tipos de empresas:

- Empresa individual: Cuando tiene sólo un propietario, es decir, cuando el dueño de la empresa es una sola persona física y, por tanto, la empresa tiene una personalidad física. Por ejemplo el dueño de una pescadería. 

- Empresa de Socios o Sociedad: cuando tiene diversos propietarios, es decir, un conjunto de personas que se asocian para formar un patrimonio común, aportando cada uno capital para su explotación. Por ejemplo BBVA.

Tipos de empresas según la propiedad de su capital (IV)

Se pueden dar 3 tipos de empresas según la propiedad de su capital:

- Empresa Privada: Es propiedad de personas físicas o jurídicas. Por ejemplo Telepizza, Danone, etc.
- Empresa Pública: Es propiedad del Estado o de cualquier entidad de carácter público. Por ejemplo Renfe o Correos.
- Empresa Mixta: Es una propiedad compartida entre las personas físicas o jurídicas propietarias de la empresas y del Estado. Sin embargo, si la mayor parte de la empresa es propiedad del Estado se llama también Empresa Pública. Por ejemplo Aitadis (la antigua Tabacalera).

¡Felicidades! 1 mes de mi blog. :)

Bueno, quería agradeceros sinceramente el apoyo y el esfuerzo que habéis hecho para que este blog pueda cumplir un mes. Es posible que penséis que tampoco ha sido para tanto, pero para mí sí lo es. Además para un blog diario, un mes es bastante tiempo. Sin vuestra ayuda, esto no hubiera pasado y, por tanto, lo hubiese tenido que eliminar al cabo de 1 ó 2 semanas. Así que por eso:

Gracias por todo. Espero que sigáis leyendo este blog y ayudándome en lo que podáis. Yo, sin duda os seguiré informando de todo aquello relacionado con la economía para mejorar el conocimiento sobre este ámbito entre todos. Siempre os estaré muy agradecida que paséis y fomentéis este blog a otros usuarios para que puedan leerlo y aprender. Un abrazo.

Atte: Nika Roma.

domingo, 3 de noviembre de 2013

Tipos de empresas según el destino de sus beneficios (III)

Según la finalidad de los beneficios de una empresa, podemos destacar 2 tipos de empresas:

- Empresas con ánimo de lucro. Son aquellas en las que una parte o todos los beneficios sean devueltos a sus propietarios.
- Empresas sin ánimo de lucro. Los beneficios de estas empresas sólo se utilizan para fines sociales o de crecimiento, y no a remunerar a sus propietarios.

Tipos de empresas según su tamaño (II)

Para distinguir a las empresas según su tamaño, hay que diferenciar entre 4 criterios de clasificación:

- Criterio Económico: Según el volumen de facturación, es decir, los ingresos obtenidos por las ventas.
- Criterio técnico: Es el nivel técnico, o sea, la innovación del capital (en este caso físico).
- Criterio Patrimonial: En todo lo que tiene una empresa: bienes, derechos y obligaciones.
- Criterio Organizativo: Se refiere al número de trabajadores de la empresa y a su organización.